Cv-check
Check je cv en los op wat je tegenhoudt
Voor je iets herschrijft, zoek je best uit wat er echt beter moet. De cv-check van CVixeo geeft je cv een ATS-score met gerichte suggesties, en deze pagina geeft je de checklist die rekruteerders in de praktijk gebruiken.
- ATS-score van 0 tot 100
- 3 tot 5 gerichte suggesties
- Checklist per sectie
- Opnieuw checken na elke aanpassing
Gratis plan beschikbaar · Geen kredietkaart nodig
Wat de cv-check je oplevert
Met Premium analyseert CVixeo hoe ATS-vriendelijk je cv is en geeft het een score van 0 tot 100, samen met drie tot vijf concrete verbeterpunten — bijvoorbeeld een ontbrekende sectie, vage formuleringen of vaardigheden die niet expliciet vermeld staan.
Pas aan, voer de check opnieuw uit en kijk of de score beweegt. Het is een snelle feedbacklus, geen eindoordeel: de score weerspiegelt leesbaarheid en aansluiting, niet je waarde als kandidaat.
Checklist per sectie
Kop
Professioneel e-mailadres, telefoon, woonplaats en een link naar LinkedIn of een portfolio. Een geboortedatum is meestal niet nodig.
Samenvatting
Specifiek voor de functie die je zoekt. Als ze op iedereen van toepassing kan zijn, herschrijf ze dan.
Werkervaring
Omgekeerd chronologisch, consistente data, prestaties in plaats van takenlijsten.
Vaardigheden
Harde vaardigheden exact benoemd (tools, methodes, certificaten) en ergens in je ervaring onderbouwd.
Opleiding
Diploma, instelling, jaar. Relevante vakken enkel als je net begint.
Talen
Vermeld per taal een niveau (bv. ERK B2, moedertaal) — vage termen zoals "goed" zijn moeilijk te vergelijken.
De zwakke punten die rekruteerders eerst zien
- Onverklaarde gaten of overlappende data.
- Bullet points die beginnen met "Verantwoordelijk voor…".
- Vaardigheden die nergens in je ervaring terugkomen.
- Spelfouten, vooral in namen van bedrijven of tools.
- Een samenvatting die een andere functie noemt dan die waarop je solliciteert.
Algemene check of check tegenover een vacature?
De cv-check beoordeelt je cv op zich. Om te zien hoe het bij één specifieke functie past, gebruik je vacature-matching: die vergelijkt je cv met de vacature en toont welke vaardigheden en zoekwoorden ontbreken.
Veel werk aan de winkel? Met cv verbeteren herschrijf je secties met AI, en onze gids over een ATS-vriendelijk cv legt de opmaakregels achter de score uit.
FAQ
Veelgestelde vragen
Hoe wordt mijn cv beoordeeld?
De AI beoordeelt inhoud en structuur van je cv op ATS-vriendelijkheid en geeft een score van 0 tot 100 met verbeterpunten. Gebruik die om je aanpassingen te prioriteren.
Moet ik 100 halen?
Nee. Los de punten op die de suggesties aanwijzen. Daarna telt de kwaliteit en relevantie van je ervaring meer dan het cijfer.
Hoe vaak moet ik mijn cv checken?
Na elke belangrijke aanpassing, en voor je solliciteert op een nieuw type functie.
Is de cv-check gratis?
De ATS-score en suggesties horen bij Premium (abonnement of 7-dagenpas). Je cv maken en bewerken is gratis.
Gerelateerde tools en gidsen
ATS-vriendelijk cv
Hoe ATS-systemen je cv lezen en hoe je ervoor zorgt dat het goed gelezen wordt.
Cv verbeteren
Importeer je bestaande cv en laat AI het scherper herschrijven.
Cv afstemmen op een vacature
Vergelijk je cv met een vacature: ontbrekende vaardigheden, zoekwoorden en een score.
AI cv-maker
Maak met AI een volledig, professioneel cv vanaf nul.